Révolutionner la recherche d’emploi avec YoupiJobs
Révolutionner la recherche d’emploi avec YoupiJobs
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YoupiJobs a vu le jour afin de résoudre les problèmes que nous avons rencontrés lors du recrutement.
Chercher un travail, ce n’est pas facile. Lors de notre cursus étudiant, nous avons tous envoyé plus de 100 candidatures à chaque cycle de recrutement, investissant beaucoup de temps à identifier des offres correspondant à nos intérêts, saisissant manuellement les métaphores standards sur chaque formulaire. Nous essayions de gérer tout cela à l’aide de outils rudimentaires.
Après avoir testé les principales plateformes d’emploi, une chose est devenue évidente : le système était à revoir.
C’est pourquoi nous avons choisi d’abandonner Le Cnam et l’Université pour créer un outil innovant pensé pour fluidifier le recrutement des candidats.
Notre plateforme repose sur un assistant tout-en-un pour la recherche d’emploi, vous assistant à chaque étape de votre Rendez-vous ici parcours, de la suggestion d’offres ciblées à la soumission simplifiée, en passant par l’organisation optimisée.
Quelques chiffres
En date d’aujourd’hui, plus de deux millions de candidatures ont transité via notre plateforme, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont déniché le poste idéal, épargnant collectivement plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un début.
Une transparence absolue
En réalité, nous sommes restés fidèles à nos valeurs. Initialement, des passionnés du web, devenus innovateurs. La sécurité de vos informations reste au centre de nos préoccupations, et nous sommes convaincus que vous méritez une transparence totale.
Notre mission chez YoupiJobs est de vous aider à être embauché. Nous savons que créer une expérience exceptionnelle pour les utilisateurs va optimiser la réception des offres et rendre plus simple les embauches pour les sociétés.
Notre solution exploite vos informations personnelles afin de proposer des suggestions personnalisées, remplir automatiquement vos candidatures et vous connecter avec des recruteurs intéressés. Cependant, vous avez notre garantie que vos informations ne sont pas cédées à des partenaires extérieurs.
En conclusion, nous privilégions la clarté et clairs concernant les informations utilisées et leurs applications. Vous aurez toujours le dernier mot pour valider si vous acceptez.
Améliorons ensemble le recrutement pour chacun.
Yohan E
Initiateur
Marie A
Cofondatrice
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